HRstacja: Jakie zmiany w prawie HR przyniesie 2023 rok?

Lokalizacja:

online

Kiedy:

24 stycznia 2023, godz. 11.00

Rejestracja na to wydarzenie została zakończona


Rosnąca inflacja odbija się na każdym aspekcie naszego życia, co nie pozostaje bez znaczenia również dla pracodawców i pracowników. Na naszym pierwszym spotkaniu z cyklu HRstacja w Nowym Roku opowiemy Państwu o tym, kiedy pracodawcy będą mogli odmówić pracownikom świadczenia pracy zdalnej. Przybliżymy szczegóły dotyczące kontroli trzeźwości pracowników, które zaproponowało ostatnio Ministerstwo Zdrowia w związku z planowanym wejściem w życie nowych przepisów. Nie są to jedyne zmiany w Kodeksie Pracy, ponieważ na horyzoncie już czeka projekt implementujący unijne dyrektywy pracownicze (tzw. work-life balance oraz o przejrzystych i przewidywalnych warunkach pracy). Omówimy również aktualnie obowiązujące stawki diet za podróże służbowe oraz to jak (można) przygotować się do kontroli PIP w związku z opublikowanym programem na 2023 r. Poruszymy także problematykę przedłużania ważności tytułów pobytowych cudzoziemców na mocy tzw. przepisów covidowych. Uzupełnieniem powyższego będzie stanowić tematyka PIT-2 - oświadczenia, które pracownicy mogą składać swoim pracodawcom celem uwzględnienia właściwych ulg i zwolnień podatkowych.

Podczas webinaru, który odbędzie się we wtorek, 24 stycznia br. w godzinach 11:00 - 12:00  poruszymy następujące zagadnienia:

  • Praca zdalna | Kiedy pracodawca będzie mógł odmówić pracownikowi wykonywania pracy zdalnej?
  • Kontrola trzeźwości pracowników | Resort zdrowia przedstawił szczegóły dot. kontroli trzeźwości
  • Dyrektywa work-life balance i o przejrzystych warunkach pracy | Projekt zmian implementujący dyrektywy już w Sejmie
  • 2023 rokiem wzmożonych kontroli PIP | Jak mogą się przygotować pracodawcy?
  • Wyższe diety za podróże służbowe | Jakie stawki obowiązują w 2023 r.?
  • Przedłużona legalność tytułów pobytowych cudzoziemców | Przepisy covidowe zostaną uchylone dopiero w sierpniu 2023 r.
  • PIT-2 | Jakie informacje można zawrzeć w nim w 2023 r.?

Uczestnictwo w webinarium jest bezpłatne. Liczba miejsc ograniczona.

Warunkiem dołączenia do powyższego webinarium jest wypełnienie formularza rejestracyjnego.

Warunkiem otrzymania prezentacji ze spotkania jest uczestnictwo w webinarze.

Przed webinarium otrzymają Państwo mailowo *link niezbędny do prawidłowego dołączenia do wydarzenia.

*Uwaga: po weryfikacji zgłoszeń, link zostanie do Państwa przesłany w dzień poprzedzający webinar. Jeśli nie będzie znajdował się w Państwa skrzynce odbiorczej prosimy o:

  1. Sprawdzenie folderu SPAM w skrzynce mailowej
  2. Skontaktowanie się z osobą kontaktową podaną na dole strony

Warunki techniczne konieczne do dołączenia do webinaru:

  1. Podłączenie do sieci internetowej w dowolnej technologii – najlepiej jednak przez stałe łącze;
  2. Dostęp do Internetu o dobrej przepustowości – minimum 1Mbit/s. Można to sprawdzić na stronie www.speedtest.net;
  3. Zalecamy korzystać z najaktualniejszych wersji przeglądarki Chrome, Safari, Firefox, Opera lub Edge;
  4. Posiadanie głośnika lub słuchawek.

Prelegenci

Aneta Brągiel

associate w CRIDO

Agnieszka Piątek

senior konsultant w Crido

Monika Walczak

junior associate w CRIDO

Subskrybuj blogi